Cómo elaborar un currículum para personas mayores de 40

Mayores de 40

En la actualidad muchas empresas solicitan personal joven, recién egresados de las universidades y profesionalmente capaces. Sin embargo, para quienes ya cuentan con más de 35 años, el mercado laboral se hace difícil.

En efecto, uno de los requisitos que algunas empresas poseen es la edad. Por ello, descartan los currículum de los postulantes que tienen de 35 años en adelante.

A continuación te ayudaremos a elaborar un currículum vitae totalmente impactante para personas mayores de 35 años

• Debes elaborar un curriculum que tenga como mínimo 1 página y como máximo 2.
• Señala las funciones o tareas que sabes desarrollar pero no las fechas de cuando lo aprendiste.
• No menciones los objetivos, ya que eso lo hablaras en la entrevista de trabajo.
• No coloques fotos ni datos como edad o fecha de nacimiento porque ello pondría en evidencia tu edad.
• No coloques datos como altura, peso, o religión.
• Indica todos los logros o reconocimientos que hayas logrado. Por ejemplo, diplomas, placas, certificados, medallas, etc, sin importar que no tengan relación con el empleo o trabajo al cual estas postulando.
• Indica todas las empresas en las que has trabajado. Esto incluye tanto a las empresas lucrativas como no lucrativas.
• Señala las actividades que realizaste como voluntario.
• Menciona tus hobbies o pasatiempos.
• No coloques referencias, ya que estas las deberás mencionar al momento de la entrevista.