Reconocimiento del trabajo de los colaboradores

El dedicar tiempo a la supervisión del trabajo realizado por tus colaboradores, no implica sólo el hacerles ver las áreas que deben mejorar; también es importante ofrecerles un reconocimiento del trabajo que desempeñan, lo cual creará en ellos una motivación para mejorar cada día.

Por ello, no es casualidad que diversas empresas comiencen a invertir más en el desarrollo de las habilidades sociales de sus trabajadores, como también en formas de reconocimiento del trabajo de los mismos. Sin embargo, hay maneras económicas de reconocer las funciones realizadas en el centro de labores, como las que a continuación te ofrecemos:

• Puedes colocar la fotografía de los colaboradores del mes en un espacio donde los demás trabajadores puedan verla.

• Los mandos principales de tu empresa pueden realizar llamadas de felicitación a los trabajadores que hayan logrado un óptimo desempeño.

• Felicitaciones a través del email.

• Flores.

• Cursos de capacitación relacionados al rubro de la empresa.